Es cupo limitado, interesados favor de comunicarse con:
Lic. Lucero Herrán Ynurrigarro
Terapeuta / Educación Especial
miércoles, 30 de mayo de 2012
Taller de actualización en diagnóstico, evaluación y tratamiento para los Trastornos del Espectro Autista
Se realizará el día sábado 16 de junio en San Luis Potosí, dirigido a profesionales y terapeutas.
Enlace Autismo, A.C. San Luis Potosí
Jacarandas No. 675 Int. 103 Col. Jardín
San Luis Potosí, S.L.P. México
Tel. +52 444 833.20.63
Cel. +52 44 (41) 74.69.11
Gran Charreada a beneficio de Desarrollo Integral a Caballo, A.C.
Los invitamos a la Gran Charreada, que se llevara a cabo el próximo
Domingo 03 de Junio
A beneficio de Desarrollo Integral a Caballo, A.C.
Asociación dedicada a dar rehabilitación a personas con capacidades diferentes con ayuda de los caballos
A la 1:00 p.m.
Compitiendo
Rancho El Olvido
Vs
Rancho El Refugio
Actuación especial de la especial de la Escaramuza PUENTE DE LA CRUZ, de Rioverde, S.L.P.
Ameniza: Banda La Providencia
Cooperación $ 25.00
Niños GRATIS
Ambiente 100% Familiar
¡¡¡TE ESPERAMOS!!
Domingo 03 de Junio
A beneficio de Desarrollo Integral a Caballo, A.C.
Asociación dedicada a dar rehabilitación a personas con capacidades diferentes con ayuda de los caballos
A la 1:00 p.m.
Compitiendo
Rancho El Olvido
Vs
Rancho El Refugio
Actuación especial de la especial de la Escaramuza PUENTE DE LA CRUZ, de Rioverde, S.L.P.
Ameniza: Banda La Providencia
Cooperación $ 25.00
Niños GRATIS
Ambiente 100% Familiar
¡¡¡TE ESPERAMOS!!
Fashion Show Internacional a beneficio de niños con parálisis cerebral
SI TE GUSTA LA MODA TIENES QUE ACOMPAÑARNOS:
EVENTO BLUE CARPET SEGUNDA EDICIÓN
¡¡ÚLTIMOS BOLETOS NO DEJES PASAR LA OPORTUNIDAD!!
Reservaciones con Nelly Palacios Tel. 11 58 15 08 ó Natalia Ortíz Tel. 11 58 15 03
miércoles, 9 de mayo de 2012
OFERTA LABORAL
Estimadas compañeras:
Les enviamos la siguiente oferta laboral. Agradeceremos puedan difundirla entre sus contactos.
Consorcio para el Diálogo Parlamentario y la Equidad A.C., es una organización feminista, laica, sin fines de lucro y no partidaria, que busca contribuir a la plena ciudadanía de las mujeres, a la igualdad de género y a la creación de una sociedad y un estado de derecho democrático y justo.
Ubicación: México, Distrito Federal,
Horario laboral: 10:00 a 18:00 horas.
PUESTO: RESPONSABLE DEL ÁREA ADMINISTRATIVA
Principales responsabilidades:
· Responsable de la gestión, mantenimiento y elaboración de informes sobre todos los datos financieros de la organización.
· Incluye el desarrollo del presupuesto anual, la previsión, el control interno y el cumplimiento de revisiones, la vigilancia de la administración de subvenciones, control y mantenimiento de toda la información financiera, (incluyendo el sistema de cuentas por pagar, los fondos recibidos y por cobrar, nómina, impuestos ante la SHCP, los reembolsos de viaje), y el tratamiento de formularios financieros.
· Realiza pagos correspondientes a gastos operativos de oficina.
· Asegura la coordinación y supervisión financiera y administrativa institucional de los proyectos de Consorcio.
· Supervisa el cumplimiento de las metas de desempeño de los proyectos y la adecuada ejecución presupuestaria.
· Coordina la elaboración de propuestas de financiamiento y colabora en la recaudación de fondos.
· Mantiene relaciones profesionales con donantes, instituciones gubernamentales, bancarias, organizaciones de la sociedad civil y de investigación para facilitar la consecución de recursos financieros y el apoyo para impulsar el trabajo de Consorcio.
· Coordinación actividades logísticas institucionales y de proyectos.
Requisitos mínimos:
1. Estudios: Licenciatura en administración de empresas.
2. Habilidades: Experiencia en asuntos administrativos y gerenciales. Deberá pensar creativamente en el diseño e instrumentación de proyectos en varios contextos.
3. Capacidad demostrada en la procuración de fondos y en el establecimiento de alianzas con los varios sectores.
4. Dominio del idioma inglés y español, tanto en forma verbal como escrita.
5. Disponibilidad inmediata.
Interesadas, favor de enviar la siguiente información al correo electrónico:daptnhe@consorcio.org.mx
1. Carta de intención de una página incluye pretensión salarial.
2. Síntesis curricular (no mayor a dos páginas)
3. El nombre y datos de contacto de tres referencias profesionales
Fecha límite 11 de mayo de 2012
Les enviamos la siguiente oferta laboral. Agradeceremos puedan difundirla entre sus contactos.
Consorcio para el Diálogo Parlamentario y la Equidad A.C., es una organización feminista, laica, sin fines de lucro y no partidaria, que busca contribuir a la plena ciudadanía de las mujeres, a la igualdad de género y a la creación de una sociedad y un estado de derecho democrático y justo.
Ubicación: México, Distrito Federal,
Horario laboral: 10:00 a 18:00 horas.
PUESTO: RESPONSABLE DEL ÁREA ADMINISTRATIVA
Principales responsabilidades:
· Responsable de la gestión, mantenimiento y elaboración de informes sobre todos los datos financieros de la organización.
· Incluye el desarrollo del presupuesto anual, la previsión, el control interno y el cumplimiento de revisiones, la vigilancia de la administración de subvenciones, control y mantenimiento de toda la información financiera, (incluyendo el sistema de cuentas por pagar, los fondos recibidos y por cobrar, nómina, impuestos ante la SHCP, los reembolsos de viaje), y el tratamiento de formularios financieros.
· Realiza pagos correspondientes a gastos operativos de oficina.
· Asegura la coordinación y supervisión financiera y administrativa institucional de los proyectos de Consorcio.
· Supervisa el cumplimiento de las metas de desempeño de los proyectos y la adecuada ejecución presupuestaria.
· Coordina la elaboración de propuestas de financiamiento y colabora en la recaudación de fondos.
· Mantiene relaciones profesionales con donantes, instituciones gubernamentales, bancarias, organizaciones de la sociedad civil y de investigación para facilitar la consecución de recursos financieros y el apoyo para impulsar el trabajo de Consorcio.
· Coordinación actividades logísticas institucionales y de proyectos.
Requisitos mínimos:
1. Estudios: Licenciatura en administración de empresas.
2. Habilidades: Experiencia en asuntos administrativos y gerenciales. Deberá pensar creativamente en el diseño e instrumentación de proyectos en varios contextos.
3. Capacidad demostrada en la procuración de fondos y en el establecimiento de alianzas con los varios sectores.
4. Dominio del idioma inglés y español, tanto en forma verbal como escrita.
5. Disponibilidad inmediata.
Interesadas, favor de enviar la siguiente información al correo electrónico:daptnhe@consorcio.org.mx
1. Carta de intención de una página incluye pretensión salarial.
2. Síntesis curricular (no mayor a dos páginas)
3. El nombre y datos de contacto de tres referencias profesionales
Fecha límite 11 de mayo de 2012
miércoles, 4 de abril de 2012
miércoles, 14 de marzo de 2012
Convocatoria del Programa de Gestión: Promoviendo Mujeres Líderes para el Desarrollo
ExxonMobil México se complace en anunciar por séptimo año consecutivo la
convocatoria del Programa de Gestión: Promoviendo Mujeres Líderes para el
Desarrollo (GWIM, por sus siglas en inglés), conducido por el Centro para
el Desarrollo y las Actividades de la Población (CEDPA), el cual se llevará
a cabo del 4 al 29 de junio de 2012, en Washington, D.C. El programa está
enfocado en fortalecer las habilidades de liderazgo y técnicas de gestión
de las mujeres con el fin de mejorar sus oportunidades económicas y la de
sus comunidades.
El GWIM forma parte de la Iniciativa Global “Oportunidad Económica para las
Mujeres” de la Fundación ExxonMobil, esfuerzo lanzado desde 2005 para
ayudar a mujeres de países en desarrollo para que alcancen su potencial
económico, y actúen como líderes de cambio social y económico en sus
respectivas comunidades.
Este Programa está dirigido a mujeres emprendedoras de organizaciones de la
sociedad civil (Organizaciones No Gubernamentales, cooperativas,
asociaciones de mujeres empresarias) con: Habilidades de desarrollo y
liderazgo; Oportunidades para iniciar proyectos/negocios; y, Herramientas y
recursos tecnológicos que impulsan económicamente a las mujeres.
La inversión en el desarrollo de habilidades de estas mujeres se verá
reflejada en el fortalecimiento de sus instituciones y en la capacidad de
implementar y replicar sus programas, cuyo objetivo es preparar a un mayor
número de mujeres para que participen en sus economías locales.
Con el propósito de mantener este esfuerzo vigente, ExxonMobil y CEDPA dan
a conocer a usted la Convocatoria 2012, esperando recibir propuestas de
mujeres líderes mexicanas. Adjunto encontrará el archivo acerca del GWIM
2012, así como la solicitud en inglés (deberá ser respondida en dicho
idioma). Es requisito que las participantes cuenten con visa vigente para
ingresar a los Estados Unidos y dominen el idioma inglés.
La fecha límite de recepción de solicitudes es el viernes 30 de marzo de
2012. La documentación deberá ser enviada a los siguientes correos
Deseando contar con la participación entusiasta de las mujeres líderes
mexicanas, ExxonMobil México y CEDPA agradecen su interés por mantener este
esfuerzo.
Atentamente,
Carla García Franco
Asuntos Externos y Gubernamentales
ExxonMobil México
viernes, 2 de marzo de 2012
Jornadas de Reflexión por el Día Internacional de la Mujer 5 y 8 de marzo
5 de marzo Aula Xavier Sheifler
10:00 Conferencia Magistral. Mónica Mendoza.
Directora de Educación para la Paz. Comisión de Derechos Humanos del Distrito Federal.
Modera. Sara Rodríguez Mata. Departamento Psicología Ibero.
11:00 Mesa de reflexión. Violencia contra la mujer y feminicidio.
· Alejandra del Castillo. Violencia en el noviazgo. Reportera.
· Beatríz Santamaría Monjaráz y Nayeli Ortiz Quintero. Instituto de las Mujeres de la Ciudad de México.
· Maria de los Angeles Corte Ríos. Centro de Estudios para el Adelanto de las Mujeres y la Equidad de Género.
· Yuriria Rodríguez. Observatorio Ciudadano Nacional de Feminicidio.
Modera. Mario Cruz. Departametno de Derecho Ibero.
12:45 Mesa de reflexión. Derechos sexuales y reproductivos.
· Adriana Ortega Ortiz. Programa de Equidad de Género SCJN
· Alejandro Juárez Zepeda. Ombudsgay
· Regina Tamés. Grupo de Información en Reproducción Elegida
8 de marzo
Cine club
11:00 Agora. 2009. Director: Alejandro Amenabar.
Interpretes: Rachel Weisz (Hypatia), Michel Lonsdale, Max Minghella (Davo), Oscar Isaac (Orestes), Ashraf Barhom, Oscar Isaac, Rupert Evans, Homayoun Ershadi.
15:00 Tierra fría. Comenta: Ana Francis Mor. Aula Fernando Bustos
2005. Director Niki Caro
Guión: Michael Seitzman; basado en el libro “Class action: The landmark case that changed sexual harassment law” de Clara Bingham y Laura Leedy Gansler. Interpretes: Charlize Theron (Josey Aimes), Fances McDormand (Glory), Sean Bean (Kyle), Richard Jenkins (Hank), Jeremy Renner (Bobby, Michelle Monaghan
(Sherry), entre otros.
Entrada libre. Informes e inscripciones: Programa de Derechos Humanos Ibero Ciudad de México.
Tel. 5950-4272 derechos.humanos@uia.mx
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